Pacifica Continental

Assessment​

Com nossos consultores certificados e ferramentas de Assessment, apoiamos nossos clientes na tomada de decisões importantes visando o aprimoramento de performance e mitigação de riscos.

Realizamos uma análise aprofundada das características comportamentais de candidatos e funcionários para apoiar processos de seleção, assim como iniciativas de desenvolvimento e estratégias de negócios eficazes.

Encontre candidatos mais adequados

Obtenha uma análise comportamental perspicaz

Retenha e desenvolva talentos

Fortaleça a cultura da empresa

Escopo do Processo

Reunião de briefing

Alinhar objetivos, entregas e modelos de relatório.

Aplicação Online

O Assessment é enviado ao profissional que será avaliado sem a necessidade de interação direta com a Pacifica.

Análise de resultados

Nossos consultores certificados executam análises meticulosas com estratégias comprovadas.

Reunião de Feedback

Apresentação do relatório final, fornecendo insights valiosos baseados no escopo do trabalho.

Escopo do Processo

Reunião de
briefing

Alinhar objetivos, entregas e modelos de relatório.

Aplicação Online

O Assessment é enviado ao profissional que será avaliado sem a necessidade de interação direta com a Pacifica.

Análise de
resultados

Nossos consultores certificados executam análises meticulosas com estratégias comprovadas.

Reunião de
Feedback

Apresentação do relatório final, fornecendo insights valiosos baseados no escopo do trabalho.

Por que contratar uma solução de Assessment?

Encontrar o talento certo vai além dos requisitos técnicos de uma posição. Para aumentar efetivamente a atração e retenção na organização, é necessário identificar competências comportamentais chave e um fit cultural entre a empresa e o profissional.

Conduza processos de seleção eficientes e iniciativas de desenvolvimento com a ajuda de avaliações detalhadas de perfis.

Por que contratar com a Pacifica Continental?

Nossos Assessments utilizam a Metodologia Hogan. Uma ferramenta de classe mundial validada em mais de 400 estudos de avaliação de perfis comportamentais para identificar candidatos mais adequados, apoiar decisões estratégicas e contribuir para programas de desenvolvimento eficazes.

A Pacifica é reconhecida como um Business Partner, cuidando de todo o processo de avaliação; conduzindo uma análise de perfil aprofundada, fornecendo insights valiosos e apresentando o melhor talento.

Entre em contato

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